Um dos maiores grupos de educação do Brasil abre o terceiro processo seletivo de trainees exclusivamente para pessoas negras

Com o objetivo de ampliar a diversidade racial em seu quadro de colaboradores, a Yduqs, uma das maiores organizações do setor de Educação do país, abre inscrições para a terceira edição do Programa Trainee 2024, exclusivo para pessoas que se autodeclaram pretas e pardas. Serão oferecidas vagas para diversas áreas de formação, destinadas a concluintes ou recém-formados (dezembro/2019 a dezembro/2023) de qualquer região do Brasil, desde que tenham mobilidade e disponibilidade para viagens ao longo do programa. Os interessados poderão fazer suas inscrições ou cadastros por meio do link: https://traineeyduqs.gupy.io/ até o dia 31 de agosto. O processo seletivo avaliará a capacidade analítica e habilidades comportamentais dos candidatos, sem a necessidade de conhecimento de Excel e inglês. Após a contratação, os trainees poderão ganhar bolsas de estudo para MBA e ser posicionados em cargos estratégicos na organização, além de um salário compatível com o mercado, plano de saúde e odontológico, entre outros benefícios.

O Programa Trainee Yduqs 2024 busca aperfeiçoar jovens talentos, que passarão por treinamento, integração, desenvolverão atividades nas unidades e terão a oportunidade de elaborar um projeto de alta relevância e impacto para a instituição. A ação faz parte de um grande projeto de diversidade, equidade e inclusão da companhia, tornando a empresa ainda mais plural em frentes como gênero, orientação sexual, PCD, raça, entre outras, fazendo a diferença no futuro da educação. Atualmente, a organização já conta com mais da metade de seu quadro de colaboradores ocupados por mulheres, e suas instituições de ensino instaladas pelo Brasil já têm um perfil e ações bem abrangentes.        

Segundo o IBGE, quando se avalia o mercado de trabalho, somente 30% das pessoas pretas ou pardas conseguem ocupar cargos de analista ou especialista. Programas como o da Yduqs contribuem, portanto, para que esses profissionais avancem mais um degrau e ocupem cargos mais altos nas empresas. “A diversidade é um dos pilares da Yduqs. Temos metas ambiciosas definidas, como aumentar em 3% o número de pessoas negras nas posições de docente e 5% em posições de liderança no ambiente corporativo. Ter diversidade e inclusão na estratégia da gestão ESG impacta diretamente na nossa evolução enquanto instituição comprometida com o desenvolvimento sustentável e a redução de desigualdades", comenta Cláudia Romano, head de ESG da Yduqs.      

Renata Vilela Mendonça, diretora de Gente da Yduqs, destaca a importância de iniciativas de inclusão nas grandes empresas. “A diversidade transforma e faz toda a diferença no futuro da educação e do mundo empresarial. Estamos construindo um caminho para acelerar a inclusão em nosso ambiente corporativo", afirma. A busca agora é investir na formação de novos talentos e futuros líderes do setor de educação, para que profissionais negros, por meio do programa, tenham uma aceleração em sua carreira e tenham grandes oportunidades na organização.         

De acordo com Renata Vilela Mendonça, pelo terceiro ano consecutivo, o programa será exclusivo para pessoas autodeclaradas pretas e pardas, pois aposta no talento e abre novas possibilidades para mudar a sociedade, gerando novas lideranças. As duas primeiras edições do Programa Trainee 2024 exclusivo para pessoas negras foram um sucesso e já ajudaram na configuração da companhia. No dia 2 de Agosto, a Yduqs fez uma live especial para as pessoas candidatas em seu canal no Youtube, com mais informações sobre o processo seletivo, depoimentos dos atuais trainees da companhia e dicas exclusivas. Para conferir, as pessoas interessadas podem acessar https://youtu.be/PtsuHrYTCTY.

INFORMATIVO DA PREF

 - Endo Motivacional: Nos últimos dias, a Prefeitura de Santa Cruz do Capibaribe realizou o 1º Endo Motivacional, onde os servidores municipais passaram por capacitações em prol de um melhor atendimento e ambiente de trabalho, beneficiando a população e os trabalhadores;

- Mês da Mulher: Na última segunda-feira (21), foi realizado o Movimenta Mulher, evento com aula gratuita de Zumba para as mulheres santa-cruzenses, em celebração ao mês de agosto;

- Semana da Pessoa com Deficiência: Desde o último sábado (19), está sendo realizada a Semana da Pessoa com Deficiência, uma parceria entre diversas secretarias em prol de conscientização e inclusão sobre esse importante tema. Nesta quinta-feira (24), será realizada uma ação com atendimentos básicos de saúde, que se inicia as 9h no Parque Florestal;

- Debutantes de Sucesso: O Programa Debutantes de Sucesso das Secretarias de Educação e Desenvolvimento Social continua realizando o sonho de diversas jovens santa-cruzenses. No último final de semana, as selecionadas para a edição desse ano da festividade, realizaram um passeio para a Serra do Pará, sendo este o último encontro antes do grande dia da festa de debutante.

PODCAST PAPO DE EMPREENDEDOR - TEMPORADA 3- EPISÓDIO 4

 ENTREVISTA COM O PRESIDENTE E A SEGUNDA VICE-PRESIDENTE DO SINDICATO DOS LOJISTAS DO COMÉRCIO DE CARUARU, AUGUSTO COSTA E MANUELA MELO RESPECTIVAMENTE. 

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Fatores que contribuem para o crescente número dos diagnósticos de crianças com autismo

 
Atualmente, no mundo, a cada 36 crianças, uma sofre com autismo, segundo o Center for Disease Control and Preventio – CDC. No Brasil, não temos um estudo que mostre as estimativas, pois é algo precário, devido a poucos profissionais especializados, além de que, o correto diagnóstico de autismo não é fácil já que não existe nenhum exame que comprove isso.

“O aumento no diagnóstico de crianças com autismo pode ser atribuído a vários fatores, incluindo maior conscientização e entendimento do autismo, melhorias nos métodos de diagnóstico, mudanças nos critérios de diagnóstico e uma maior disponibilidade de serviços de saúde mental. Além disso, há uma maior sensibilidade para identificar sinais precoces do autismo, o que leva a diagnósticos mais precoces. Vale ressaltar que nem todo aumento no diagnóstico se deve a um aumento real na prevalência do autismo, mas sim a uma combinação de fatores mencionados”, explica o psiquiatra João André Sampaio, com especialização pelo Hospital Albert Einstein.

Fatores elencados pelo médico João André Sampaio, que contribuem para o crescente do número de diagnósticos de crianças com autismo:

1. Conscientização Pública: Nos últimos anos, houve um aumento significativo na conscientização pública sobre o autismo. Isso levou a uma maior sensibilidade das famílias, educadores e profissionais de saúde para os sinais e sintomas do autismo, resultando em uma identificação mais precoce.

2. Melhoria nos Métodos de Diagnóstico: Avanços na pesquisa e na compreensão do autismo levaram ao desenvolvimento de métodos de diagnóstico mais precisos e abrangentes. Os critérios diagnósticos foram refinados e atualizados, permitindo uma avaliação mais detalhada e confiável.

3. Acesso a Serviços de Saúde Mental: Muitos países expandiram seus serviços de saúde mental e programas de intervenção para crianças com autismo. Isso significa que mais famílias têm acesso a profissionais que podem avaliar e diagnosticar o autismo.

4. Diagnóstico em Idade Precoce: Os benefícios de se diagnosticar o autismo em uma idade precoce são amplamente reconhecidos. Pais e profissionais estão mais atentos aos marcos de desenvolvimento e aos sinais iniciais, o que leva a diagnósticos mais cedo na vida da criança.

5. Ampliação dos Critérios de Diagnóstico: A definição de autismo tem evoluído ao longo dos anos, e os critérios de diagnóstico foram ampliados para incluir uma gama mais ampla de comportamentos e características. Isso resultou em uma maior inclusão de indivíduos que podem não ter sido diagnosticados no passado.

6. Fatores Ambientais e Genéticos: A pesquisa sobre os fatores de risco genéticos e ambientais do autismo tem avançado. Isso pode ter impactado a compreensão de como o autismo se desenvolve e como é diagnosticado.

7. Desmistificação do Estigma: A redução do estigma em torno do autismo encoraja as famílias a procurarem avaliação e intervenção para seus filhos, aumentando assim as taxas de diagnóstico.

Lembrando que, embora esses fatores contribuam para o aumento no número de diagnósticos, a verdadeira causa do autismo ainda é complexa e não completamente compreendida. A interação entre fatores genéticos e ambientais continua sendo objeto de pesquisa e investigação contínuas.

Celebrando a inclusão: Festival de Dança e desfile acontecem nesta quarta-feira (23), em Santa Cruz do Capibaribe

Nesta quarta-feira (23), a Capital da Moda se enche de alegria e celebração com o Festival de Dança e o desfile de moda, eventos que fazem parte da programação da Semana da Pessoa com Deficiência, promovido pela Secretaria de Educação, através do Departamento de Inclusão Educacional Especializados. Os eventos prometem encher a Arena Bellitate de movimento, cor e emoção, a partir das 16h30.

A coordenadora do Departamento de Inclusão, Mônica Farias, não esconde a satisfação com os resultados já obtidos: "Estamos extremamente satisfeitos com os resultados, que a cada ano superam as nossas expectativas. O tema inclusão está sendo debatido em toda a sociedade. Agradeço a todos os que acompanham e colaboram. Essa semana só acontece porque temos uma equipe competente e comprometida", declarou.

A Semana da Pessoa com Deficiência em Santa Cruz do Capibaribe, tem sido um verdadeiro sucesso, envolvendo a comunidade de forma impactante e abrindo espaço para discussões e reflexões sobre a importância da inclusão em todos os aspectos da sociedade. A programação, que se estende até o final de semana, busca oferecer atividades variadas e relevantes para a conscientização e a promoção do bem-estar das pessoas com deficiência.

Amanhã, dia 24, a atenção se volta para os cuidados básicos de saúde, com uma iniciativa das 9h às 12h, no Parque Florestal. A população terá a oportunidade de receber informações importantes sobre a saúde e o cuidado com as pessoas com deficiência.

Já na sexta-feira (25), a Secretaria de Desenvolvimento Social, localizada na Avenida Padre Zuzinha, se destaca ao oferecer um expediente exclusivo de atendimento para as pessoas com deficiência, das 8h às 13h. Será uma oportunidade valiosa para os cidadãos tirarem dúvidas, compartilharem experiências e fortalecerem a rede de apoio às pessoas com deficiência.

O evento, que ainda reserva muitas surpresas e momentos enriquecedores, é um testemunho do compromisso da gestão municipal em promover a inclusão, a conscientização e o respeito às pessoas com deficiência. A colaboração entre diferentes setores e a participação ativa da população são fundamentais para o sucesso de iniciativas tão significativas como essa.

HMV É RECONHECIDO POR ALTA CONFORMIDADE NAS PRÁTICAS DE SEGURANÇA DO PACIENTE

 

Desde 2016, a Anvisa promove anualmente, em parceria com os Núcleos de Segurança do Paciente de Vigilância Sanitária (NSP VISA) do país, a “Avaliação Nacional de Práticas de Segurança do Paciente” para hospitais com leitos de terapia intensiva (UTI). O instrumento avalia 21 indicadores de estrutura e processo, baseados na RDC n° 36/2013, que institui as ações de Segurança do Paciente em Serviços de Saúde.

 

O Hospital Mestre Vitalino (HMV) recebeu mais uma vez o certificado de mérito por ALTA CONFORMIDADE. “A avaliação nacional das práticas de segurança do paciente nos faz atuar com os indicadores e rotinas institucionais e construir estratégias para promoção da cultura de segurança do paciente. Trazendo como resultado o aprimoramento do nosso serviço e um atendimento mais seguro e de qualidade no cuidado”, destaca a enfermeira do setor da qualidade, Jordanna Batista. A unidade participa há cinco anos deste processo de avaliação.

6ª edição do Encontro de Carros Antigos e Retrô é realizada no Polo Caruaru

Na próxima sexta-feira (25) e no sábado (26), será realizada a 6ª edição do Caruaru Retrô no Polo Caruaru. O evento expõe diversos carros antigos e retrô originais com mais de 30 anos de fabricação. Além de carros, a iniciativa vai contar com motocicletas, bicicletas e uma área com veículos militares. Ao todo, o evento vai receber cerca de 250 veículos divididos de acordo com as décadas de cada automóvel. A iniciativa será gratuita para o público e vai acontecer na área de eventos do Polo Caruaru. Na sexta-feira, a exposição funciona das 9h às 22h e no sábado, das 9h às 23h.

Além do evento de carros retrô, o Centro de Compras e Lazer também está sediado o encerramento do Festival do Hambúrguer com um show gratuito de Dayse Rosa, das 14h às 16h. Os visitantes que estiverem passeando pelo Polo Caruaru também podem contar com mais de 180 lojas com várias novidades, praça de alimentação e área infantil.

O Centro de Compras e Lazer possui uma área kids com vários brinquedos como piscina de bolinhas, carrinhos elétricos e trenzinho, além do Espaço Boomerang, ideal para deixar as crianças enquanto os papais e mamães fazem suas compras. Os valores variam de acordo com as atividades.

IEL-PE oferece 15 vagas de estágio, em Caruaru

 

O Instituto Euvaldo Lodi de Pernambuco (IEL-PE) está oferecendo 15 vagas de estágio, em Caruaru. Além da seleção para técnico em Eletrotécnica, a instituição tem vagas para as áreas de Design, Administração, Engenharia Civil, Licenciatura em Química, Arquitetura e Urbanismo e Engenharia de Produção. Os interessados em participar das seleções devem enviar o currículo para o e-mail caruaru@ielpe.org.br. No documento, precisa constar o nome do curso, o período e o turno que o candidato está estudando.

A seleção de técnico em Eletrotécnica está ofertando duas vagas para aqueles que estão cursando a partir do 1º período. O candidato selecionado para o estágio da manhã irá atuar das 8h às 14h, enquanto o da tarde irá estagiar das 12h às 18h. A bolsa-auxílio é de R$ 754 e o auxílio-transporte é de R$ 200. Para se inscrever, é necessário mandar o currículo com o assunto “Técnico em Eletrotécnica/104531”. 

A vaga para Design é voltada para alunos que estão matriculados, no mínimo, no 2º período da graduação. O estágio é de segunda a sábado, das 8h às 13h. O selecionado receberá uma remuneração mensal de R$ 900 e um auxílio transporte de R$ 100. É desejável que o candidato tenha conhecimento em Corel, Photoshop e Illustrator. Os interessados devem enviar o currículo com o assunto “Design/104707”. 

Na seleção de Administração, estão aceitando currículos daqueles que estão cursando a partir do 5º período da graduação. O estágio é das 8h às 12h e a bolsa-auxílio é de R$ 600. Os candidatos selecionados também receberão um auxílio transporte de R$ 50. É desejável que os estudantes tenham conhecimentos básicos em informática e Excel. Ao todo, estão sendo oferecidas quatro vagas. O código da oportunidade é “Administração/101972”. 

Já a vaga para Engenharia Civil é voltada para os alunos que estão matriculados no 4º período da graduação. A remuneração é de R$ 600 e o auxílio-transporte é de R$ 100. O horário do estágio é vespertino, das 13h às 17h30. Para participar, é preciso mandar o currículo com o assunto “Engenharia Civil/104433”. 

A seleção para Licenciatura em Química, por sua vez, é destinada para estudantes que estão cursando a partir do 2º período da graduação. A remuneração é de R$ 827 e o auxílio-transporte é de R$ 170. O estágio é das 10h às 12h e das 13h às 17h. Os interessados devem enviar o currículo com o assunto “Licenciatura em Química/104084”. 

A oportunidade para Arquitetura e Urbanismo está aceitando currículos de alunos que estão cursando a partir do 5º período da graduação e que têm disponibilidade para estagiar das 8h às 13h. O candidato selecionado irá receber uma bolsa estágio de R$ 450 e um auxílio transporte de R$ 50. No total, estão sendo ofertadas duas vagas. Para realizar a inscrição, é necessário enviar o currículo com o assunto “Arquitetura e Urbanismo/103945”. 

A vaga para Engenharia de Produção é destinada para os estudantes que estão cursando a partir do 7º período. O horário do estágio é das 8h às 12h, enquanto a remuneração é de R$ 800. O auxílio transporte oferecido é no valor de R$ 100. O código da oportunidade é “Engenharia de Produção/104053”.

Por fim, o IEL Caruaru também está aceitando currículos para a vaga de Engenharia Elétrica, no bairro da Madalena, no Recife. A oportunidade é para os alunos que estão cursando a partir do 4º período da graduação e que têm disponibilidade para estagiar das 9h às 15h. A remuneração é de R$ 900 e o auxílio transporte é de R$ 100. Os candidatos devem mandar o currículo com o assunto “Engenharia Elétrica/104479”.

Sistema FIEPE - Mantido pelo setor industrial, atua no desenvolvimento de soluções para trazer ainda mais competitividade ao segmento. Além do Instituto Euvaldo Lodi (IEL-PE) – que tem foco na carreira profissional dos trabalhadores, desde a seleção de estagiários e profissionais, até a capacitação deles realizada pela sua escola de negócios – conta ainda com a FIEPE, o SESI e o SENAI. A Federação realiza a defesa de interesse do setor produtivo e contribui com o processo de internacionalização das indústrias. Pelo SESI-PE, são oferecidos serviços de saúde e educação básica para os industriários, familiares e comunidade geral. Com o SENAI-PE, além de formação profissional, são oferecidos os serviços de metrologia e ensaios, consultorias e inovação.

Prefeito Fábio Aragão luta por água na torneira do povo

 Na tarde da última sexta-feira (18), o prefeito de Santa Cruz do Capibaribe, Fábio Aragão, recebeu a visita do secretário de Recursos Hídricos e Saneamento do Governo de Pernambuco, Almir Cirilo, que veio acompanhado de membros da Compesa, para tratar do abastecimento de água no município. A reunião aconteceu no gabinete do gestor, após visita técnica da equipe nas obras do Sistema Adutor do Alto Capibaribe, que já estão em fase de conclusão. 

“Nós tratamos sobre assuntos de água para a nossa cidade. Estamos trabalhando firme e em breve teremos novidades. A nossa esperança é colocar água na torneira do povo santa-cruzense para incentivar tanto a questão empresarial aqui, mas também para ajudar às pessoas que mais necessitam”, destacou Fábio. 

Após a visita na Adutora do Alto Capibaribe, o secretário afirmou que irá fazer outras até que a obra esteja pronta. “Estamos cuidando da energização para que a água possa efetivamente ser bombeada para cá. O nosso compromisso com o povo de Santa Cruz do Capibaribe é fazer com que isso aconteça o mais rápido possível”, pontuou. 

Estiveram presentes o presidente da Compesa Romilton Porto, a secretária Geral da Compesa Débora Mendes, o diretor de Empreendimentos e Sustentabilidade Guilherme Freire, a assessora de Captação e Controle de Investimento Janaína Braz e o gerente de Negócios Regional da Compesa Antônio Sá.

Assessoria de comunicação do prefeito Fábio Aragão 

Asces oferece serviços gratuitos e experiências para estudantes no Portas Abertas

O Centro Universitário Tabosa de Almeida (Asces-Unita) realiza, no dia 30 de agosto, mais uma edição do Asces-Unita Portas Abertas. O evento oferece serviços à comunidade durante todo o dia, além de experiências práticas para estudantes do ensino médio. A programação será das 9h às 17h, no campus II da Instituição.

A comunidade poderá aproveitar serviços de saúde, como aferição de pressão, teste de glicose, orientação nutricional, distribuição de plantas medicinais, entre outros. Terá também orientação jurídica, serviços e orientações contábeis, atividades pedagógicas e mentoria empresarial para quem quer abrir ou organizar o seu negócio. 

Já os estudantes do ensino médio terão experiências práticas nas diversas carreiras profissionais e, ainda, diálogos e atividades com profissionais e professores sobre as diversas profissões e cursos. 

As inscrições para os estudantes são gratuitas e podem ser feitas no site www.asces.edu.br. Para a comunidade que queira aproveitar os serviços, não é necessário fazer inscrição. O campus II da Asces-Unita é localizado na Av. Portugal, 1019, Bairro Universitário.